Analisis Dampak Anggota Penerbang Polri yang Bertugas pada Airline Komersial melalui Kerja Sama Operasional (KSO)
DOI:
https://doi.org/10.38035/jimt.v7i5.8750Keywords:
Transportasi Udara, Pilot Polri, Kerja Sama Operasional (KSO), Sumber Daya Manusia Penerbangan, Keselamatan PenerbanganAbstract
Transportasi udara memiliki peran penting dalam mendukung konektivitas antarwilayah, mobilitas masyarakat, dan pertumbuhan ekonomi, dengan kualitas sumber daya manusia, khususnya pilot, sebagai faktor utama dalam menjamin keselamatan dan efektivitas operasional penerbangan. Selain pilot dari maskapai penerbangan sipil, Indonesia juga memiliki sumber daya penerbang dari institusi negara seperti Kepolisian Negara Republik Indonesia (Polri) yang dapat diberdayakan melalui skema Kerja Sama Operasional (KSO). Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak penugasan anggota penerbang Polri pada airline komersial melalui KSO dengan menggunakan metode Systematic Literature Review (SLR). Hasil penelitian menunjukkan bahwa KSO memberikan dampak multidimensional, baik dari sisi individu maupun organisasi. Dari sisi individu, KSO meningkatkan kompetensi teknis dan non-teknis, pengalaman operasional, serta profesionalisme penerbang Polri melalui paparan terhadap standar penerbangan sipil. Dari sisi organisasi, KSO berkontribusi pada peningkatan kinerja melalui optimalisasi sumber daya manusia dan kolaborasi lintas sektor. Namun, terdapat tantangan seperti perbedaan budaya organisasi, kompleksitas operasional, tuntutan adaptasi teknologi, serta dilema motivasi, loyalitas, kesejahteraan finansial, dan pengembangan karir. Oleh karena itu, diperlukan pengelolaan dan kebijakan terintegrasi agar KSO berjalan efektif dan berkelanjutan.
References
Abdi, A. N. M., & Hashi, M. B. (2025). Exploring public cooperation with police: the role of police accountability, police effectiveness, and public trust. International Journal of Comparative and Applied Criminal Justice, 49(4), 287-307.
Bairizki, A. (2020). Manajemen Sumber Daya Manusia (Tinjauan Strategis Berbasis Kompetensi)-Jilid 1 (Vol. 1). Pustaka Aksara.
Bongo, M. F., & Ocampo, L. A. (2018). Exploring critical attributes during air traffic congestion with a fuzzy DEMATEL–ANP technique: a case study in Ninoy Aquino International Airport. Journal of Modern Transportation, 26(2), 147-161.
Cucoreanu, C. (2024). Efficiency of police cooperation in criminal investigations. European Journal of Law and Public Administration, 11(1), 24-38.
Davydenko, V., Korniienko, M., Radchuk, A., Babiak, A., & Leheza, Y. (2025). International cooperation in operational and search activities: A comparative analysis of foreign experience. Cadernos de Dereito Actual, (28), 83-102.
Ensslin, S. R., Welter, L. M., & Pedersini, D. R. (2022). Performance evaluation: a comparative study between public and private sectors. International Journal of Productivity and Performance Management, 71(5), 1761-1785.
Hanifah, M. A. U., & Putriekapuja, R. A. (2024). Leadership Above The Clouds: A Systematic Literature Review Of The Personality Traits Approach Leadership In AviatioN. Journal of Airport Engineering Technology (JAET), 5(1), 73-81.
Harahap, N. F. R., & Riofita, H. (2025). Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia Lion Air dalam Perspektif Digital Empowermennt: Penelitian. Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Riset Pendidikan, 4(2), 9771-9777.
Kurniawan, D. (2025). Mengenal profesi pilot. Afdan Rojabi Publisher.
Labola, Y. A. (2019). Konsep pengembangan sumber daya manusia berbasis kompetensi, bakat dan ketahanan dalam organisasi. Jurnal Manajemen Dan Kewirausahaan, 7(1), 28-35.
Macit, A., & Basar, M. (2023). The effects of the vertical cooperation strategy between airports and airlines on the operating performance of airlines. OPUS Journal of Society Research, 20(Human Behavior and Social Institutions), 984-1001.
Maghfuri, A., Pamungkas, A. D., & Faturrahim, F. (2025). Optimalisasi moda transportasi umum guna meningkatkan konektivitas wilayah dan mewujudkan kesejahteraan masyarakat di Kabupaten Cilacap. Jurnal Inovasi Daerah, 4(1), 92-104.
Makanuay, N., & Bunahri, R. R. (2025). Pendidikan Dan Pengembangan Sdm Dalam Operasi Penerbangan: Analisis Kualifikasi, Pengalaman, Dan Pelatihan Terhadap Efisiensi Penerbangan Di Papua. JDMP (Jurnal Dinamika Manajemen Pendidikan), 9(2), 218-229.
Mızrak, F. (2023). Strategies for effective human resource management in the aviation industry: a case-based analysis. Beykoz Akademi Dergisi, 11(2), 82-109.
Pambudi, B. A., & Yustanti, D. E. (2025). Position Of Operational Cooperation (KSO) Made Without Notary Deed In Civil Law System And How Responsible Towards Third Parties. Jurnal Hukum Sehasen, 11(1), 237-244.
Pereira, B. A., Lohmann, G., & Houghton, L. (2021). Innovation and value creation in the context of aviation: a Systematic Literature Review. Journal of air transport management, 94, 102076.
Rahardjo, D. A. S. (2021). Manajemen sumber daya manusia. Penerbit Yayasan Prima Agus Teknik, 1-114.
Renner, R., Cvetković, V. M., & Lieftenegger, N. (2025). Dealing with High-Risk Police Activities and Enhancing Safety and Resilience: Qualitative Insights into Austrian Police Operations from a Risk and Group Dynamic Perspective. Safety, 11(3), 68.
Riniwati, H. (2016). Manajemen sumberdaya manusia: Aktivitas utama dan pengembangan SDM. Universitas Brawijaya Press.
Rossi, M. (2025). Qualification Management and Training System Construction for Low-Altitude Flight Operators: A Perspective of Industry. Journal of Low-Altitude Economy and Air Mobility, 1(1), 45-60.
Sena, A., Sari, E., & Thamrin Abdullah, M. M. M. (2026). Model Manajemen Karier Instruktur Penerbang.
Tandjung, A. B., Sutrisno, E., & Silitonga, M. S. (2023). Strategi Pengembangan Karier Penerbang Bintara Polri Di Lingkungan Direktorat Kepolisian Udara. Jurnal Sumber Daya Aparatur, 5(1), 45-61.
Timonora, S., & Ariyanto, W. (2022). Training of Indonesian national police pilots to improve competence, professionalism and aviation safety. KnE Social Sciences, 354-369.
Truong, B. T. T., Nguyen, P. V., & Vrontis, D. (2024). Enhancing firm performance through innovation: the roles of intellectual capital, government support, knowledge sharing and knowledge management success. Journal of Intellectual Capital, 25(1), 188-209.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Febri Kendari Ardhyansah Siahaan, Lina Miftahul Jannah
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Penulis yang mempublikasikan manuskripnya di jurnal ini menyetujui ketentuan berikut:
- Hak cipta pada setiap artikel adalah milik penulis.
- Penulis mengakui bahwaJurnal Ilmu Manajemen Terapan (JIMT) berhak menjadi yang pertama menerbitkan dengan lisensi Creative Commons Attribution 4.0 International (Attribution 4.0 International CC BY 4.0) .
- Penulis dapat mengirimkan artikel secara terpisah, mengatur distribusi non-eksklusif manuskrip yang telah diterbitkan dalam jurnal ini ke versi lain (misalnya, dikirim ke repositori institusi penulis, publikasi ke dalam buku, dll.), dengan mengakui bahwa manuskrip telah diterbitkan pertama kali di Jurnal Ilmu Manajemen Terapan (JIMT).
